НАЙМ ПО ЛЮБВИ
❤❤❤
Дочитайте до конца и получите полезный подарок.🎁
Меня зовут Наталья Ефремова.
Я - HR-специалист. Нахожу эффективных сотрудников добросовестным работодателям любых сфер.
Я родилась в маленьком городе под Екатеринбургом. В 17 лет поступила в институт на Информатика. Никогда не была прилежной студенткой, на 2 курсе поняла, что мое предназначение - это работа с людьми, а не с техникой. Но учебу продолжила. 🤓

По вечерам работала продавцом-консультантом. Затем управляющей, руководила 13 мощными продажниками.
Позже меня увлекли тренинг, я стала бизнес-тренером. Тогда у меня уже был диплом информатика и жизнь с чистого листа в Петербурге.🌂
Здесь я поступила на 2-ое высшее по специальности "Психоанализ", стала изучать тайны человеческой души. Вот тогда-то я обрела внутренний дзен. 🙏

В начале 2017-го решила открыть своё дело.
Уволилась и стала тестировать разные ниши: Тренинги, ассессменты, психология, построение отдела продаж, скрипты и т.п.
Миллион дел, которые не приводили к желаемому результату, клиент, который кинул на деньги, страх перед завтрашним днем. Думала, все бросить и снова уйти работать по найму. 😤😪

Но однажды меня озарило, я поняла в чем моя истинная сила.
Всё благодаря моему Кириллу. 💕

Он также переехал из маленького города в Питер, где 3 года работал электромонтером. Опыта продаж - 0. Но он решил не сдаваться и найти работу менеджером по продажам. Чтобы работать мозгом, а не руками.
Поиск затянулся, многие компании еще на этапе оценки резюме ставили на нем Табу.
Всем нужен был опыт, а не потенциал соискателя. 😣😤
Спустя 2 месяца поиска молодая компания на минимальных условиях оплаты дала Кириллу добро.
Так начался его путь в продажах.
За 6 месяцев он освоил техники общения с клиентом, сам написал скрипты, создал новый сайт компании, изучил и настроил Интернет-рекламу, создал систему мотивации другим менеджерам, стал руководителем отдела продаж! 🔥🔥🔥

Те компании, которым нужен был только опыт, многое потеряли. Если бы они вложили силы в обучение Кирилла, то результат окупился бы вдвойне!
Я поняла, что могу быть полезна таким работодателям.
Так как я знаю, что такое крутые продажи и понимаю как оценить потенциал человека ещё на этапе собеседования.
Я обобщила свой опыт в психологии, тренингах и оценке персонала. Иииии взяла первый заказ! 💃

За 1 день оценила 12 соискателей (с опытом/без) и отобрала 2 результативных менеджеров по продажам благодаря групповому собеседованию. 💥🚀
Сейчас я сотрудничаю с 4 компаниями. Использую метод групповых собеседований, который экономит время и помогает оценить потенциал кандидата на деле. За 2 часа компании получают от 2 до 5 сотрудников. 💪

Моя цель на 2018 год: собственное кадровое агентство полного цикла, где мы будем нанимать, обучать и оценивать лучших сотрудников с опытом и без него! 🤘🏻

🏁 Для тех, кто дочитал до конца, я:
*сделаю БЕСПЛАТНЫЙ психологический портрет вашей страницы в VK глазами работодателя
ИЛИ
*напишу продающую вакансию под вашу компанию!
Для получения, сделайте репост этой записи и напишите мне - https://vk.com/iam.efremova
Буду благодарна, каждому, кто не прошёл мимо и сделал репост!
👍
